◆大手日系家電メーカー◆ファイナンシャルディレクター ※経験重視
| JOB ID | 1074 |
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| 職種 |
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| 勤務地 |
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| 企業について | ご紹介先は、日本の大手企業の支社として、ベトナムの消費者の間で常に人気のある選択肢となっています。同社はベトナム全土に販売網を構築しており、冷蔵庫、エアコン、電子レンジ、電気扇風機、コードレス電話機、映像・音響機器、オフィス機器などの家庭用電化製品の販売を専門としています。また、顧客向けに保証サービスも提供しています。誠実さと創造性を重視し、社会にとって意義あるものを届けたいと考えています。 この度、ベトナム事業における財務戦略および業務全般を統括いただく経験豊富なファイナンシャルディレクターを募集しています。本ポジションは、会社のグローバルおよびリージョナル目標に沿った財務の持続可能性、コンプライアンス、パフォーマンスを確保する重要なリーダーシップ役割を担います。 理想的な人材は、国際的な経験を有し、ダイナミックかつ多文化な環境で活躍できるベテランの財務専門家です。 |
| 仕事内容 | 当社ベトナム法人のファイナンシャルディレクターとして財務戦略、業務全般をご担当いただきます。 （具体的には） 1. 戦略的財務管理 ・会社目標に沿った財務戦略の策定および実行 ・CEOおよび取締役会への戦略的提言を行い、長期的成長を支援 ・事業計画、予測、予算編成プロセスの推進 2. 財務オペレーションおよび報告 ・会計、税務、キャッシュフロー、財務管理全般を統括 ・IFRSおよびベトナム会計基準（VAS）に基づく月次・四半期・年次財務報告を正確かつタイムリーに作成 ・監査プロセスを管理し、外部監査人、コンサルタント、税務当局と連携 3. コンプライアンスおよびリスク管理 ・ベトナムの法規制および国際的な財務基準を遵守 ・社内ポリシーに基づき財務リスクを監視・軽減 4. チームリーダーシップおよび育成 ・財務チームをリードし、人材育成を推進、高いパフォーマンスを確保 ・ベトナムチームと地域・グローバルの財務機能との連携を強化 5. ビジネスパートナーシップおよびステークホルダー対応 ・事業部門と緊密に連携し、財務的見解を提供し戦略的意思決定を支援 ・現地オフィスと本社・地域拠点の財務窓口を担う 6. 管理業務 ・HR&GA、法務、物流、IT、アフターサービス部門を指導・管理 |
| 必須条件・ 歓迎条件 |
＜必須条件＞ ＜歓迎条件＞ |
| 求める人物 | ・IFRSおよびVASに関する深い知識 |
| 給与 | 月給：Gross 4,500～5,000 USD |
| 勤務時間 | 8:30~17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日・祝祭日） |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回 |
| 福利厚生 | ・民間医療保険 |
| 諸手当 | ・通信手当の支給 |
| 本求人の ポイント |
・日系企業でありながらグローバルな企業文化で働ける |
| おすすめポイント | 日系グローバルメーカーにて財務会計の中心人物としてご活躍！ |
新着求人情報
- 2026.01
- 19
日系大手建設会社の海外工場プロジェクト【設備施...
- 仕事
内容 - 空調設備、電気設備の現場管理全般をご担当いただきます。
主には日系企業クライアントの案件をメインで扱い、現時点では日系製造工場の増築のプロジェクトでクリーンルームの施工管理案件をご担当いただきます。
（具体的には）
個別打ち合わせ、要望ヒアリング
現場での工程管理、コスト管理、安全管理
日系クライアントの窓口対応
ローカルスタッフ（英語可）の管理
【勤務地】ホーチミン近郊の工業団地
- 募集
要項 -
- 勤務地
- ホーチミン、
- ハノイ、
- 給与 月給：Gross 3,000 USD～ ※ご経験に応じて相談可 ※試用期間：2カ月間（その間の月給は85%） （雇用形態） 有期雇用（プロジェクト常駐）で期間は1年。ただし、プロジェクト工期の延長に伴い延長の可能性あり ※本プロジェクト終了後、双方で合意した場合、数年単位の雇用契約の延長、 将来的に現地法人スタッフとして無期雇用への変更、 また、能力次第では更に上の海外専門スタッフや本社総合職への転格も可能性あり
- 勤務地
- 2026.01
- 19
◆急募◆ベトナム拠点立ち上げ！AI人材評価SaaSの【...
- 仕事
内容 - 社長直下の「営業責任者候補」として、プロダクトのGo-to-Market戦略を現地でリードしていただきます。
＜具体的には＞
■AI ソリューションの市場開拓：
ベトナム進出日系企業および現地企業に対し、「AI 面接」や「性格診断」を活用した
採用DX・評価システムを提案。
「感覚的な採用」から「データドリブンな意思決定」への変革を推進し、採用ミスマ
ッチや工数削減といった課題を解決する。
■プロダクト・フィードバック：
顧客の声を技術開発チームへ還流し、AI 面接の対話精度や診断ロジックの改善、
UI/UX 向上に寄与する。
■アライアンス構築：
現地の販売代理店とのパートナーシップ締結。
■組織のスクラップ＆ビルド：
事業フェーズに合わせた、機動的な現地セールス・CSチームの構築とマネジメント。
【勤務先】ベトナム ホーチミン
- 募集
要項 -
- 勤務地
- その他ベトナム （ダナン・ハイフォン・他）、
- 給与 月給：Gross 1,800～2,500 USD ※ご経験に応じて相談 ※試用期間：3カ月間（その間の月給は100%）
- 勤務地
- 2026.01
- 19
◆タイ勤務◆日系大手BPO企業でバックオフィスを支え...
- 仕事
内容 - 当社の日本人従業員や日本からの駐在・出張者などのサポートをする人事総務スタッフを募集いたします。
【業務内容】
社内で働く日本人のサポート・コーディネータ業務全般
入社手続き・給与計算・雇用契約の管理など人事総務業務全般
・従業員の給与計算
・雇用契約の手続き、管理
・従業員の入退社・赴任・出張の際のビザ等の手続き、書類作成など
・従業員の福利厚生にまつわる手続き、手配、書類作成など
【勤務先】タイ バンコク
- 募集
要項 -
- 勤務地
- 他国（タイ・シンガポール・他）、
- 給与 月給：Gross 55,000THB～65,000THB ※経験・スキルによって決定いたします ※試用期間：119日（タイの法律どおり）給与は100％支給 ◆想定年収（日本円換算） 月給：55,000～65,000THB＋賞与1.5ヵ月＝日本円換算 約370～440万円／年
- 勤務地
- 2026.01
- 16
◆タイ勤務◆ 日系大手物流会社での営業
- 仕事
内容 - 主にタイに進出している日系企業に対して総合物流サービスの提案営業をして頂きます。（既存顧客と新規開拓の割合は30：70です）
＜具体的には＞
・業務のメインは、フォワーディングの対応になります。
・既存顧客への定期的なフォローアップおよび関係構築。
・新規顧客の開拓（訪問、電話、オンライン商談など）。
・営業計画の立案および実行、売上目標の達成に向けた提案活動。
・顧客のニーズを把握し、最適なサービス・ソリューションの提案。
・見積書、契約書、プレゼン資料などの作成。
・市場動向や競合情報の収集、分析、報告。
※外出の営業時は社用車での移動（ご自身で運転）になります。
- 募集
要項 -
- 勤務地
- 他国（タイ・シンガポール・他）、
- 給与 月額50000TBH～80000TBH ※経験・能力に応じて応相談
- 勤務地
- 2026.01
- 12
◆ベトナム勤務◆電子機器製造受託サービス事業での...
- 仕事
内容 - EMS製造における生産管理業務全般のお仕事を担当いただきます。
＜具体的には＞
・発注書（PO）の管理
・顧客と連携し、リードタイムおよび需要についての調整・協議
・生産計画の作成
・出荷スケジュール達成に向けた日々の生産実績のフォローアップ
・問題発生時における他部署および外注先との調整・対応
・出荷計画に合わせた部材状況の確認および生産計画の調整
・在庫管理・フォローアップ
・BOM（部品表）の管理
・その他関連業務
※週に何度かお客様、工場訪問があります
- 募集
要項 -
- 勤務地
- ハノイ、
- 給与 月給：Gross 2,000～4,000 USD ※経験や知識を考慮の上、決定します。 ※試用期間：2カ月（その間の月給は85%）
- 勤務地
- 2025.12
- 23
◆ベトナム勤務◆【インテリアデザイナー】※ワークラ...
- 仕事
内容 - 商業内装設計の受注・打ち合わせ・デザイン・進行業務全般を行っていただきます。
＜具体的には＞
・顧客との打ち合わせ
・内装工事の設計・デザイン
・施工会社との打ち合わせ、スケジュール管理
・現地スタッフのマネジメント
- 募集
要項 -
- 勤務地
- ハノイ、
- 給与 月給：Gross 2,000 USD～ ※経験、知識により決定 ※試用期間：60日間（その間の月給は基本月給×85%）
- 勤務地
- 2025.12
- 11
◆ベトナム勤務◆日本人学校【事務局スタッフ】充実...
- 仕事
内容 - ・保護者・PTA対応
・データベース管理
・ホームページ管理
・資産・設備・備品管理
・教材発注
・外部業者対応
・教職員の赴任・帰任・日常のサポート、施設開放窓口
・学校理事会事務局、スクールバス運営事務局 等
- 募集
要項 -
- 勤務地
- ハノイ、
- 給与 月給：Gross 2,400～2,650 USD ※ご経験・能力を考慮のうえ、面接を通じて決定いたします。 ※試用期間：2カ月（その間の給与は85％）
- 勤務地
- 2025.12
- 11
日越を繋ぐ！【ブリッジSE／SE】基本NO残業＆年間1...
- 仕事
内容 - ブリッジSEとして、日越間のコミュニケーションに関わる業務およびプロジェクトの推進を担当いただきます。今回はハノイ、フエ拠点で各1名ずつの募集となります。
【具体的には】
・日本法人及びお客様との折衝・調整業務
・ソフトウェア開発プロジェクトにおける推進業務
・その他PM、PLが担う職務の補佐全般
※日本への出張あり（関東エリア、関西エリア、九州エリア）
★将来のキャリアパス★
PM/PLへのスキルアップも希望により実現可能
- 募集
要項 -
- 勤務地
- ハノイ、
- その他ベトナム （ダナン・ハイフォン・他）、
- 給与 月給：Gross 2,500～4,000 USD ※ご経験・能力を考慮のうえ決定（最大5,000 USDまで検討可） ※試用期間：60日間（期間中も給与条件に変更はありません）
- 勤務地
- 2025.11
- 28
経理・財務の実務経験を活かしてバックオフィス全...
- 仕事
内容 - 経理・総務人事に関する全体的なバックオフィスマネジメント業務をご担当いただきます。
（具体的には）
・経理・財務を中心としたバックオフィスマネジメント
・日本本社との調整・報告業務
・月次・年次決算業務の把握・監査対応・税務関連業務（VAT還付含む）
・本社向けレポーティング（管理資料作成など）
・人事総務領域のマネジメント（ローカルチームの統率）
・社員定着を含めたチームビルディング・育成
・その他関連業務
【勤務地】ベトナム ホーチミン
- 募集
要項 -
- 勤務地
- ホーチミン、
- 給与 月給：Gross 4,000～5,000 USD ※経験や知識によりご相談させて頂きます。 ※試用期間：2ヶ月（その間の給与は月給の85%）
- 勤務地
- 2025.11
- 27
◆日本本社採用◆ベトナム工場運営の中核を担う【工...
- 仕事
内容 - 南部ドンナイ省にある当社ベトナム工場にて工場長候補を担っていただきます。工場では製造から梱包まで日本向け製品の一連作業（生産管理／帽子の型だし／縫製／材料・品質管理 等々）を行っており、工場長として一連の業務を管理頂きます。また日本本社側との連携も円滑に実施頂くポジションです。
（具体的には）
・生産管理、品質管理など工場管理業務全般
・仕入れ含めた日本本社との各種調整業務
・不良発生を防ぐための改善、社内制度作り
・社内ルール順守するための教育指導
・その他関連業務
【採用形態】日本本社採用→ベトナム出向（駐在採用）
【勤務地】ドンナイ工場
- 募集
要項 -
- 勤務地
- その他ベトナム （ダナン・ハイフォン・他）、
- 給与 月給：Gross 2,500～3,000 USD ※経験能力を考慮の上で決定。上記提示額以上も検討可。 ※試用期間：2ヶ月（その間の月給は85%）
- 勤務地
